本文目录一览：
- 1、那些在夜场上班的男生最后都怎么样了？
- 2、我男朋友今年28，一直在夜场做经理，长期在酒吧KTV上班的男生能嫁吗？
- 3、在酒吧上班的男生都怎么样？可以交往么？
- 4、男生去夜场上班好吗
- 5、你们如何看待夜场上班的男人?
那些在夜场上班的男生最后都怎么样了？
后来身体变化很大，时差很难倒，身体没啥情况都正常，以前每天喝酒喝的多没上班后戒了段时间的酒。对我个人而言，因为多年过惯了颠倒黑白的生活，唯一改不掉的是睡眠时间倒不过来，从06年到现在还是没法改变，（其实挺难受的和别人不合拍）只要到了晚上特别后半夜脑子特清醒思路也特别好，反之白天就想睡觉不想动脑子，其他人是不是这种情况就不得而知了。
我男朋友今年28，一直在夜场做经理，长期在酒吧KTV上班的男生能嫁吗？
不能嫁，那得人鱼龙混杂，很乱的，不能找这样的人，除非他愿意换工作
在酒吧上班的男生都怎么样？可以交往么？
我觉得酒吧上班的男生可以交往，但是不可以作为男女朋友。因为这种职业鱼龙混杂，尤其是年轻人，很难判断他在里面，能否保证自己的操守。
可以作为普通的朋友。但是不建议作为男女朋友交往。在那些场所里，他们的风气相对开放，也就不会太在乎一个女孩子的真心。
除非他离开这种职业，真心的做一份养家糊口，稳定爱情和家庭的事业。
也不是说那里面的男孩子不靠谱，只是说酒吧上班的男生，在他这一段工作期间，纯情的女孩子最好不要交往。你可能许多事情没有心理承受能力。
因为在酒吧工作会面临各种复杂的人际关系。而男女朋友之间要的就是真诚与单纯。可以等待这个男生离开酒吧以后再进行交往。不将职业的弱点带到生活来。
男生去夜场上班好吗
男生上夜场上班好不好得从两方面说一个人在夜场上班的男人：一是，如是临时为挣钱一个人在夜场上班的男人！不常期从事夜场工作可以。
基于夜场业主的经营定位、发展方向、竞争策略三方面来进行。明确的发展方向、具体的规划以及核心竞争优势对场所设计至关重要。
主要信息：
一、制定人员组织架构、薪金标准。
二、招聘、人力资源、团队组建。
三、 军训、培训。
四、 采购办公及培训用品。
五、 制定完善（员工手册）规章制度、奖罚条例、劳动制度福利。
六、 制定完善（营运手册）各级岗位职责、服务流程标准培训计划。
七、 制定出品及消费价格、营运模式。
八、 制定KTV房型类别、命名、房价及酒水价格及营运模式。
九、 筹备期招聘措施广告及营销策划方案。
十、KTV包房台面亚克力物品设计（纸巾盒、无线麦座、杯垫、插盒、子弹杯架）。
十一、各部营运表格、印刷物品设计制作。
十二、各部员工服装（广告衫）工衣规划选样、订做。
十三、 洽谈各类酒水供应商入场及活动赞助事宜。
十四、酒水牌设计、制作。
十五、小食品种选样及采购清单。（后期采购）
十六、酒吧出品部物品设备、采购、安装落实跟进。〈制定采购清单〉
十七、KTV楼面物品选样、采购落实跟进。〈制定采购清单〉
十八、楼面杯具、果盘碟、小食碟选样采购落实跟进。〈制定采购清单〉
十九、完善各部服务流程、程序标准、金牌服务标准培训标准。
二十、KTV点歌、调音专业实操培训。（现场实际操作）
二十一、公主、服务员点单及收银专业实操培训。（理论实际操作）
二十三、前、中、后期各部工程跟进及验收。
二十四、前、中、后期音响、点歌系统选样、安装、调试及工程验收。
二十五、后期所有系统工程综合验收事宜。
二十六、建立完善消防安全管理系统手册。（重点）
你们如何看待夜场上班的男人?
许多事情，总是在经历过以后才知道得失由不得自己。一如感情，痛过了，才会懂得如何保护自己；傻过了，才会懂得适时地坚持与放弃。让我们学会放弃，在落泪以前转身离去，用泪水换来的东西是不牢靠的；让我们学会放弃，将昨天埋在心底，留下最美好的回忆；让我们学会放弃，使彼此都能有个更轻松的开始。抓着不放，只会让你一味沉溺于回忆和痛苦中以致萎靡不振。放开手，让TA随记忆的风逝去,你会发现另一方天空，你会重新闻到生活的花香、感受到阳光的温馨....
放弃，不是躲避，不是懦弱；放弃，是一种豁达的处事态度。试想想，一个人一生要经历多少人与事，不懂得放弃那些已经失去、不可挽回的东西，又如何能把握住真正属于你自己的东西呢？如果你发现你的世界里惟一的那扇大门不再为你敞开，就不必再在门前徘徊，或撞得头破血流终不醒悟。
要学会放弃，然后转身寻找一个为你开放的天窗，在那儿你同样能望见满天的星斗...
